自从总理提出了“互联网 ”的概念后，其迅速被各行各业提到高度重视的地位。究其根本，笔者认为“互联网 ”不仅在思考维度上有效指导众多行业的发展，而且其强大的行动力赋予很多行业更强大的动能，特别是在于传统行业领域的融合过程中，提供了更为广阔的空间。
驾培行业改革迫在眉睫
对于传统行业里代表驾考行业，在以传统驾校为代表的历史进程中一直饱受非议：2015年上半年，多个城市的学车价格突破万元大关，“上市驾校”毛利率普遍超过50。此外，一些地方屡屡上演“驾考腐败”，吃拿卡要等“驾考红包”达到千万元之巨。民众普遍认为，驾校本应承担出租车公司的角色，但在目前的学车流程中，学员必须经过驾校培训才能参加考试，其主要的理由支持来源于只有驾校才拥有经过特殊改装的教练车。
“互联网 驾培”加速洗牌
如今，伴随着移动互联网发展壮大，“驾校O2O”的呼声越来越高，其真正的意义何在？在“互联网化 ”大背景下，驾考行业如何顺应发展规律，走互联网化的发展道路？
全国公安机关改革办主任座谈会上传来的年内将开展小型汽车驾驶人自学直考等改革消息，即驾照直考新政，为“互联网 驾培”快速实施提供了可能。小型汽车驾驶人自学直考等改革消息后，半年来，试点已经在浙江、广州等地有序开展。改革后，主管部门有望在对驾驶、教练的管理上加强力度，并降低准入门槛，让更多合格的社会化机构、人员参与兴办驾校，以满足目前市民对考驾照的需求。
驾考宝典两大王牌
以驾考为主，打好“O2O”这张牌。驾考宝典已经在驾培市场占据强大市场份额，如果依托其1.5亿用户群和全国1.2万家驾校资源，通过合适的方法可以快速进军“驾校O2O”。据悉，此款产品即将开通驾校报名渠道，这也许是该产品进军驾校O2O市场的第一步，而笔者更关心的是，此举将是一次大胆创新的探索，在我国驾校O2O发展中勾勒出浓厚的一笔。
任何事业的发展都需要人才支撑，驾培行业也是如此。在“互联网 驾培”的时代，需要群体性的人才队伍和大批量的人力资源聚集在驾培行业之内，为平安出行提供用得上靠得住顶得起人才至关重要。驾考宝典拥有一支超过百人的服务团队，开发、运行运营和管理、市场开拓等都有不同知识层次和结构的专业人力资源。
全社会都在谈论和实践“互联网 ”，驾培行业已经走在通向目标的道路上。“互联网 驾培”有望能短时间内打破这些利益分配，将驾培行业引向信息透明化，给行业带来一股新的风。
《顺应“互联网 ”驾考宝典手握两大王牌》相关参考资料:
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